Spring Internship
春季インターンシップ
OUTLINE インターンで出会える3つのむきだし
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ふだんは見られない業務の裏側
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仕事に向き合う社員の熱量
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実践で触れる難しさとやりがい
応募資格
地域総合職 技術イノベーションコース
- 学部学科・専攻不問
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以下の学校に、在籍している方
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[1] 大学院(博士課程含む)/大学、 [2] 高等専門学校、 [3] 短期大学、 [4]各種学校
※[4]は、高等学校(専修学校の3年以上の高等課程含む)を卒業・修了された後に、専門学校等に在学している場合に限ります。
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[1] 大学院(博士課程含む)/大学、 [2] 高等専門学校、 [3] 短期大学、 [4]各種学校
ジョブ型コース
- 学部学科・専攻不問
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以下の学校に、在籍している方
- [1] 大学院(博士課程含む)/大学、 [2] 高等専門学校
COURSE 募集コース
安全に対する社員の方の意識を肌で実感することができた。 (「車両」分野参加者)
利用者とは180度角度の違う、鉄道事業の裏側を知ることができた。 (「機械設備」分野参加者)
機器室などを実際に見学し、業務内容を深く理解することができた。 (「列車制御システム・エネルギー・情報通信」分野参加者)
地域総合職 技術イノベーションコース
10日間
実際の業務やキャリアを体験し、各事業エリアで多くのプロフェッショナルと交流しながら、JR東日本の技術力を活かした「鉄道の未来」に触れていただきます。ふだんあまり目にすることのない、鉄道を支える技術分野での就業体験や、テーマに沿った提言に挑戦いただく選考直結型のプログラムです。
募集人数/プログラム概要
車両
車両分野では、日々の車両メンテナンスから新車の設計・既存車両の改造、また次世代車両などの研究開発といった業務を行っています。インターンシップでは、現場第一線での車両メンテナンスやそれらの管理業務を実際に体験し、効率的なメンテナンスやコストダウンの検討、新技術の導入などに関するテーマへの取り組みや、キャリアイメージを深めていただくための社員との面談などを予定しています。
- 募集人数
- 25名程度
- 実施期間
- 2026/2/9(月)~2/24(火)
- 実施箇所
- 当社エリア内
機械設備
機械設備分野では、多種多様な機械設備(ホームドア、券売機・改札機、エレベーター・エスカレーター、空調設備、消融雪設備など)の新設・改良工事の計画や施工監理、メンテナンス業務を行っています。インターンシップでは、現場第一線の職場での就業体験や、キャリアイメージを深めていただくための社員との面談などを予定しています。
- 募集人数
- 30名程度
- 実施期間
- 2026/2/9(月)~2/24(火)
- 実施箇所
- 当社エリア内
土木
土木分野では、日々の列車運行を支える線路、土木構造物の検査・補修計画・施工監理などの業務を実施しています。インターンシップでは、希望に沿ったエリア・職場で、鉄道という特有の環境下で行われるメンテナンス業務の体験や、キャリアイメージを深めていただくための社員との面談などを予定しています。
- 募集人数
- 90名程度
- 実施期間
- 2026/2/9(月)~2/24(火)
- 実施箇所
- 当社エリア内
建設工事
建設工事分野では、大規模な建設プロジェクト(駅改良、輸送改善、道路・河川との立体交差化など)における調査・計画、構造設計、工事計画策定、施工監理等の業務を行っています。インターンシップでは、それらに関わる土木系社員の業務の就業体験やキャリアイメージを深めていただくための社員との面談などを予定しています。
- 募集人数
- 20名程度
- 実施期間
- 2026/2/9(月)~2/24(火)
- 実施箇所
- 当社エリア内
建築
建築分野では、駅舎や駅ビルなどの建築工事における設計・監理や工事計画策定・施工監理、また建物修繕計画や新たなメンテナンス手法検討など幅広い業務を行っています。インターンシップでは、それら建築業務の就労体験、夜間作業体験やキャリアイメージを深めていただくための社員との面談などを予定しています。
- 募集人数
- 40名程度
- 実施期間
- 2026/2/9(月)~2/24(火)
- 実施箇所
- 当社エリア内
列車制御システム・エネルギー・情報通信
列車制御システム・エネルギー・情報通信分野では、日々の鉄道運行をメンテナンスの立場から支える「本部・支社、新幹線統括本部」、発電所の運用や再生可能エネルギーの導入を推進する「エネルギー企画部」、大規模プロジェクト工事を推進する「電気システムインテグレーションオフィス」など、各職場がそれぞれの役割を担っています。インターンシップでは、地域や業務内容などの希望に沿った職場での就業体験や、キャリアイメージを深めていただくための社員との面談を予定しています。
- 募集人数
- 100名程度
- 実施期間
- 2026/2/9(月)~2/24(火)
- 実施箇所
- 当社エリア内
応募方法
- 「ENTRY / MY PAGE」ボタンより、マイページ登録をしてください。
- マイページから基本情報の登録をしていただき、「エントリーシート」の登録をしてください。併せて、「適性検査受験」ボタンより適性検査を受検していただくことにより地域総合職 技術イノベーションコースへのエントリーが完了します。
- マイページ登録日当日の適性検査予約はできませんので、あらかじめご了承ください。
作文テーマ
希望分野を選んだ理由と、世の中の技術を使いJR東日本で挑戦したいこと(400字以内)
※全日程ご参加いただけるプログラムを選択してください(学事日程や学会参加などにより全日程の参加が難しい方は、可能な限り配慮します)。
JR東日本における都市開発の在り方を学ぶことができた。 (「開発・不動産」分野参加者)
Suicaサービスの価値や可能性を深く理解することができた。 (「Suicaサービス」分野参加者)
実際に使われているデータに触れ、分析ができる貴重な時間だった。 (「データマーケティング」分野参加者)
ジョブ型コース
10日間
将来を見すえた事業推進に未知の課題解決、また高度な専門能力が必要な分野に特化した知識を学び、未来に向けたビジョンを知ることで業務の奥深さを体験していただきます。各分野のテーマに基づいた提言を通して、自らの構想を形にするプロセスにも挑戦できる選考直結型のプログラムです。
募集人数/プログラム概要
開発・不動産
開発・不動産の業務を主に体験し、JR東日本ならではのまちづくりや将来の可能性について探っていただきます。ディベロッパービジネスを理解していただくとともに、現地視察や社員とのまちづくり業務を通じて、JR東日本の開発・不動産の今後について提言していただきます。
- 募集人数
- 10名程度
- 実施期間
- 2026/2/9(月)~2/24(火)
- 実施箇所
- 東京都
Suicaサービス
Suicaサービス分野では、Suicaにおける新ビジネス構築やキャッシュレス社会の実現を目指した取り組みを進めています。インターンシップでは、Suicaを使用する実際の場面の体験や、社員との業務を通じて、JR東日本ならではのSuicaサービスの面白さ、やりがいを体感いただけます。
- 募集人数
- 10名程度
- 実施期間
- 2026/2/9(月)~2/24(火)
- 実施箇所
- 東京都
データマーケティング
社員との交流やデータ分析・施策提言のワークショップを通じて、JR東日本のデータマーケティング業務を体感していただきます。JR東日本グループの様々なサービスから生まれるデータを実際に触れてみて、JR東日本のデータマーケティングの役割ややりがいへの理解を深めていただけます。
- 募集人数
- 5名程度
- 実施期間
- 2026/2/9(月)~2/24(火)
- 実施箇所
- 東京都
応募方法
- 「ENTRY / MY PAGE」ボタンより、マイページ登録をしてください。
- マイページから基本情報の登録をしていただき、「エントリーシート」の登録をしてください。併せて、「適性検査受験」ボタンより適性検査を受検していただくことによりジョブ型コースへのエントリーが完了します。
- マイページ登録日当日の適性検査予約はできませんので、あらかじめご了承ください。
作文テーマ
開発・不動産
あなたが開発・不動産分野に対して持っているこだわり、およびあなたがJR東日本グループの開発・不動産分野で実現したいことについて(600字以内)
Suicaサービス
あなたがSuicaサービス分野(決済、システム等)に対して持っているこだわり、およびあなたがJR東日本グループのSuicaサービス分野で実現したいことについて(600字以内)
データマーケティング
あなたがデータマーケティング分野に対して持っているこだわり、およびあなたがJR東日本グループのデータマーケティング分野で実現したいことについて(600字以内)
※全日程ご参加いただけるプログラムを選択してください(学事日程や学会参加などにより全日程の参加が難しい方は、可能な限り配慮します)。
FLOW 応募後の流れ
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書類選考
12月下旬
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面接
1月中旬
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インターンシップ開始
2月中旬〜
SCHEDULE イベントスケジュール
各セミナーのより具体的な情報や応募概要、予約方法につきましては、セミナー情報ページにて随時更新してまいります。
イベント一覧イベント
JR East First Orientation
初めてJR東日本のイベントにご参加いただく方向けのセミナーです。JR東日本が推し進める事業や最新の取組みなど、現役の社員がお伝えします。
Open Company(名古屋・博多)
JR東日本の「仕事」と「人」を知ることのできる、各コースごとの1Dayリアルイベント。JR東日本と皆さまの出会いとなる機会として実施します。
JR East First Orientation
初めてJR東日本のイベントにご参加いただく方向けのセミナーです。JR東日本が推し進める事業や最新の取組みなど、現役の社員がお伝えします。
Open Company(札幌・大阪)
JR東日本の「仕事」と「人」を知ることのできる、各コースごとの1Dayリアルイベント。JR東日本と皆さまの出会いとなる機会として実施します。
RAIL TO NEXT(東京・仙台)
JR東日本グループのプロジェクトを深く知ることができる各職種のブースや、社員と気軽にお話しいただける座談会エリア、ここでしか聞けない特別講演などをご用意しています。
JR East First Orientation
初めてJR東日本のイベントにご参加いただく方向けのセミナーです。JR東日本が推し進める事業や最新の取組みなど、現役の社員がお伝えします。
Internship Guidance
今年度のインターンシップのプログラム概要や応募要項に加え、過去に実施してきたインターンシップの様子を社員がお伝えします。
Summer Internship
Job Matching Program(青森・秋田・盛岡・仙台・新潟・高崎・水戸・長野・東京)
ワークショップやフィールドワークを通じて、JR東日本の仕事に触れることのできる、各職種ごとの1Day体験型イベントです。
JR East First Orientation
初めてJR東日本のイベントにご参加いただく方向けのセミナーです。JR東日本が推し進める事業や最新の取組みなど、現役の社員がお伝えします。
Company Orientation
JR東日本がめざしていることや各事業内容など、会社全体についての紹介を行うほか、採用情報についてもお伝えします。
Work Orientation
各職種別の詳細な事業内容を紹介し、興味のある分野に対する理解を深めることができる説明会です。
Area Orientation(高崎・水戸・長野・仙台・盛岡・秋田・新潟)
各エリアにおける仕事内容や仕事のやりがいに加え、地域の魅力についても現地で働く社員がお伝えします。
Career Meeting
第一線で活躍する社員と意見交換ができる座談会。実際の業務内容や仕事のやりがいを聞けるほか、気になることを先輩社員に質問できる機会です。
Spring Internship
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注意点
- インターンシップで取得した学生情報を採用選考活動に使用いたします。
- 一部カリキュラムについては、オンラインにて実施する場合があります。
- 報酬はありません。 参加に伴う交通費・昼食費は当社基準でお支払いします(インターンシップ終了後に一括でお支払いする予定です)。
- 自宅などから実施箇所まで片道2時間以上かかる場合、必要な方には当社基準で宿泊費をお支払いします。
- 機密漏洩防止のために、インターンシップ実施前に守秘義務を明示した誓約書に署名・捺印をしていただきます。
- 応募書類は返却いたしません。
- 応募書類に記載いただいた個人情報は、参加者の選抜、参加者決定後の受け入れ準備および期間中の事務手続きに使用し、使用目的を達した後、当社で責任をもって処分いたします。
問い合わせ先
東日本旅客鉄道株式会社 採用事務局
TEL:03-5334-1329(平日10:00~17:00)